Le CV pour manager

Le guide complet pour rédiger un CV de manager

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Conseils et exemples de CV de manager

Exemple de CV pour un assistant manager

Assistant manager

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Samuel Poirier

Assistant manager

59000 Lille  |   +33 69 94 54 62  |    samuel.poirier@gmail.com

Profil

Assistant manager fort de 4 années d’expérience auprès de cadres supérieurs, je suis capable d’assurer un large éventail de tâches administratives. Doté d’une grande aisance relationnelle, je peux interagir facilement avec des interlocuteurs variés et travailler efficacement en équipe. À la recherche d’une nouvelle opportunité, je suis disponible immédiatement.

Expériences

Assistant manager
PwC France (Neuilly-sur-Seine)

Février 2019 – Mai 2021

• Gestion de l’agenda des associés
• Organisation des déplacements
• Gestion du courrier et des appels
• Rédaction et envoi de rapports
• Préparation des échéanciers

Assistant de direction

Morgan & Mallet International (Paris)

Avril 2016 – Janvier 2019

• Gestion administrative quotidienne
• Coordination des rendez-vous
• Accueil physique et téléphonique
• Organisation et préparation des réunions
• Traitement du courrier

Formation

BTS Assistant de Manager

École nationale de commerce (Paris)

Septembre 2013 – Juin 2015

Baccalauréat économique et social

Lycée Gustave Flaubert (Rouen)

Septembre 2010 – Juin 2013

Compétences

• Maîtrise du pack Microsoft Office
• Connaissances approfondies en administration
• Excellentes qualités rédactionnelles
• Bonne capacité d’analyse et de synthèse
• Aisance relationnelle et bonne communication

Informations complémentaires

• Permis B
• Anglais : Niveau avancé C1

Exemple de CV pour un manager

Responsable marketing

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Jean-Pascal Lecocq

Responsable marketing

78500 Sartrouville  |   +33 61 79 11 48 26  |    jeanpascal.lecocq@gmail.com

Profil

Manager marketing expérimenté évoluant dans une entreprise du secteur du e-commerce depuis 6 ans, je suis aujourd’hui à la tête d’une équipe de 10 personnes. Doté d’une grande vision d’avenir, je sais élaborer une stratégie marketing nationale et cross-border visant à obtenir des résultats sur le long terme. Réceptif et à l’écoute, je mets un point d’honneur à encourager l’épanouissement professionnel des membres de mon équipe.

Expériences

Responsable marketing
Zalando (Paris)

Mars 2015 – Présent

• Analyse du marché
• Développement et mise en place de stratégies marketing
• Supervision des campagnes marketing
• Gestion des projets de l’équipe
• Gestion du budget marketing

SEO Manager

Rakuten France (Paris)

Juin 2012 –  Février 2015

• Définition et suivi de la stratégie SEO
• Optimisation des contenus du site Internet
• Suivi du référencement
• Positionnement sur les différents moteurs de recherche
• Supervision de l’équipe SEO

Formation

Master en communication digitale

European Communication School (Paris)

Septembre 2007 – Juin 2009

Bachelor en commerce et marketing

ESG Rennes (Rennes)

Septembre 2004 – Juin 2007

Compétences

• Expertise du secteur du e-commerce
• Marketing et optimisation SEO
• Management de proximité
• Grande capacité d’organisation
• Sens de l’écoute

Langues

• Français : Langue maternelle
• Anglais : Niveau avancé C1
• Espagnol : Niveau intermédiaire B2

Comment faire un CV de manager

Un manager est un meneur d’équipe, un leader qui maîtrise parfaitement son domaine d’activité. Il est donc important de le faire savoir dès l’envoi de votre CV en management.

Pour faire une bonne impression et convaincre les recruteurs de vous inviter à un entretien d’embauche, vous devez savoir mettre en valeur vos compétences, vos talents et vos atouts.

Découvrez nos conseils, exemples et modèles de CV de manager d’équipe pour rédiger votre propre curriculum vitae étape par étape.

Format

Format antichronologique, indiquant les informations de la plus récente à l’ancienne.

Mise en page

Présentation claire, aérée et agréable à lire.

Photo

Recommandée, mais pas obligatoire.

Longueur

1 page, voire 2 pages pour les profils seniors.

Rubriques principales

• Coordonnées personnelles
• Phrase d’accroche ou résumé de carrière
• Expériences professionnelles
• Études et formations
• Compétences clés

Vocabulaire et terminologie

Le manager est amené à communiquer à l’extérieur et à l’intérieur de l’entreprise. Un vocabulaire fourni et une clarté d’expression sont donc des atouts indéniables.

Nous vous proposons donc une liste de mots clés et de verbes d’action qui pourront vous aider lors de la rédaction de votre CV de chef d’équipe, et de votre lettre de motivation si vous décidez d’en écrire une.

Mots clés

• Stratégie
• Analyse
• Encadrement
• Gestion
• Fidélisation
• Leadership
• Management
• Équipe
• Optimisation
• Organisation
• Développement
• Supervision
• Définition
• Relationnel

Verbes d’action

• Anticiper
• Optimiser
• Prioriser
• Animer
• Développer
• Motiver
• Superviser
• Définir
• Mener
• Encadrer
• Analyser
• Écouter
• Collaborer
• Gérer
• Organiser

Format

Il est généralement recommandé d’utiliser le format antéchronologique pour présenter vos informations de la plus récente à la plus ancienne. Les recruteurs auront ainsi accès aux détails les plus pertinents en premier.

Les profils juniors ou atypiques peuvent parfois opter pour un format fonctionnel ou un format mixte, mais en tant que manager, il est fort probable que vous ayez une longue expérience qui sera mieux reflétée en utilisant l’ordre chronologique inverse.

Lorsque vous avez terminé de rédiger votre CV, pensez à convertir votre document au format PDF.

Mise en page

La mise en page est un élément clé de la création de votre CV de manager. Une présentation soignée vous permet d’attirer l’œil du recruteur et de lui donner envie de consacrer son temps à la lecture de votre document.

Voici quelques règles à respecter : 

• La mise en page doit être claire et aérée
• Le document ne doit pas être surchargé pour être agréable à lire
• La créativité ne doit pas se faire au détriment du contenu
• La taille de police doit être ni trop grande ni trop petite (entre 10 et 12)
• Les rubriques doivent être bien définies et pertinentes
• Les couleurs, icônes et autres doivent être utilisés avec parcimonie

Si vous ne vous sentez pas l’âme d’un artiste, nous vous conseillons de vous aider des modèles proposés sur notre outil de création de CV en ligne.

Photo

Il est souvent recommandé d’ajouter une photo sur votre CV, notamment lorsqu’il s’agit d’un poste à responsabilités. La photo peut rendre votre candidature plus personnelle et permettre au recruteur de se souvenir de vous plus facilement.

Si vous décidez d’inclure votre photo sur votre CV de manager d’équipe, veillez à choisir une image récente, professionnelle et de qualité pour vous montrer sous votre meilleur jour.

Longueur

Il est généralement conseillé de savoir être bref et concis et d’essayer de faire tenir votre CV sur une seule page A4.

Cependant, si vous avez de nombreuses années d’expérience, ce qui est souvent le cas si vous souhaitez occuper un poste de manager, vous pouvez envoyer un CV sur 2 pages.

Rubriques du CV de manager

Tout CV, quel que soit votre poste ou votre niveau d’expérience, doit être composé de plusieurs rubriques pour organiser vos informations.

En plus des coordonnées et de votre profil de manager sur votre CV (accroche ou objectif professionnel), les rubriques principales suivantes doivent figurer sur votre document :

• Expériences
• Formation
• Compétences

Coordonnées

Les coordonnées constituent une rubrique indispensable sur votre CV de management. En effet, sans coordonnées, les recruteurs ne pourront pas vous contacter si vous les avez convaincus de vous prendre en considération pour le poste.

Veillez à indiquer votre nom, votre adresse e-mail, votre numéro de téléphone, votre lieu de résidence et, si vous le souhaitez, un lien vers votre profil LinkedIn en tête de votre document.

Phrase d’accroche

La phrase d’accroche doit se trouver en tête de votre CV et vous permettre de présenter un résumé de votre carrière ainsi que vos compétences clés de manager en quelques lignes.

Autrement dit, elle doit donner un avant-goût de votre profil pour inciter le recruteur à se pencher sur votre candidature.

Pour vous donner une meilleure idée, consultez notre exemple de phrase d’accroche pour un CV de manager.

Expérience professionnelle

Lorsque vous postulez à un poste à responsabilité, vos expériences professionnelles constituent la rubrique phare de votre CV.

Pour chaque poste pertinent occupé, il est important d’indiquer :

• Les dates
• Le titre du poste
• Le nom de l’entreprise
• Les responsabilités principales

Il est également recommandé d’informer le recruteur sur le nombre de collaborateurs qui faisaient partie de l’équipe dont vous aviez la charge.

Voici un bon et un mauvais exemple d’expérience sur un CV de manager en assurance.

Formation

Le poste de manager peut être accessible à partir du niveau BAC +3 minimum (licence management ou licence gestion, par exemple), mais il est souvent réservé aux professionnels possédant un BAC + 5.

Bien que les expériences soient fortement privilégiées pour un poste de manager, il est tout de même conseillé d’indiquer vos études et formations sur votre CV. Le recruteur aura ainsi une idée de votre parcours et de votre secteur de prédilection.

Si vous avez suivi une formation spécialisée, sur la gestion de conflits, le management ou le leadership, par exemple, n’oubliez pas de le faire savoir dans cette rubrique.

Pour vous aider, voici un exemple de formation sur un CV de manager d’équipe.

Compétences

Quelles compétences mettre sur un CV manager ? Nous vous conseillons de lire attentivement l’offre d’emploi pour identifier les compétences en management recherchées par le recruteur et vous en inspirer.

Voici certaines des compétences clés d’un manager : 

• Maîtrise de la méthode agile
• Élaboration de stratégies
• Logiciels de planification et outils collaboratifs
• Gestion de budget
• Suivi des KPIs
• Résolution des conflit
• Écoute et de communication
• Sens de l’initiative et prise de décision
• Capacité à déléguer
• Intelligence émotionnelle

Rubriques additionnelles sur un CV de manager

Pour mettre en valeur vos atouts, vous pouvez créer de nouvelles rubriques qui viendront enrichir votre candidature et vous aider à sortir du lot

Les rubriques additionnelles suivantes peuvent être utiles sur un CV de manager d’équipe : 

• Langues étrangères
• Compétences informatiques
• Résultats chiffrés
• Actions et campagnes commerciales

La clé est d’apporter des détails concrets au lieu de quelques généralités. Par exemple, si vous créez une rubrique dédiée aux langues étrangères, pensez à indiquer votre niveau de langue à l’aide d’un cadre de référence reconnu comme le CECR.

Vous pouvez aussi créer une rubrique pour vos références en indiquant les noms de vos collaborateurs et de vos supérieurs hiérarchiques. De cette manière, le recruteur peut juger vos compétences managériales, « vues sous un autre angle ».

Et voilà, vous avez toutes les informations nécessaires pour créer un CV dans le domaine du management. Bonne chance !

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